Промышленная революция. Все будет работать без участия человека?
ENIAC, один из первых компьютеров. Теперь все будет считать машина?
Первая версия ChatGPT. ИИ заменит большинство профессий?
Первый сборочный конвейер. Ремесленный труд умер?
Общедоступный интернет. Преподаватели и книги больше не нужны?
Вы находитесь здесь
Продуктивное соавторство ИИ и человека.
Вдохновимся современным искусством, где диалог с цифровой реальностью помогает переосмыслить привычное, и выдохнем — все-таки выходной.
На Selectel Day Off разберем, как строить карьеру, управлять командами и оставаться собой в эпоху ИИ.
Распознавание речи, быстрый анализ данных, написание кода и многое другое… Искусственный интеллект учится помогать нам, а мы осваиваем науку соавторства — когда человек задает направление, а ИИ усиливает результат.
12:00-13:00
Что реально меняется в профессии
ИТ-специалистов прямо сейчас
ИТ-специалистов прямо сейчас
Искусственный интеллект поменял рабочий день разработчика, привычки и необходимые навыки. Разберем, почему рынок уходит от разработчиков-исполнителей, и выясним, какой подход сейчас ценен. Обсудим, какие три барьера мешают вам начать эффективно использовать ИИ. Я поделюсь, как их преодолел и вкатился в AI Coding. А еще раскрою секрет, почему разработка одной задачи с ИИ стоит $23.
Тимур Хахалев
AI Coding эксперт, автор канала «Тимур Хахалев про AI Coding»
the_ai_architect
14:00-15:00
Круглый стол: Как меняются системы найма кандидатов сейчас?
Темы, которые обсудят спикеры вместе с участниками из зала:
• Как устроен найм, к которому подключен ИИ: от поиска людей до финальной оценки
• ИИ-трансформация профессий: какие теперь навыки работодатель ждёт от кандидатов и как оценивает
• Фрод — как спираль недоверия: что на самом деле ломает найм и как влияет на честных кандидатов
• Как теперь кандидатам выделяться на фоне растущей конкуренции и претендовать на классные вакансии
• Как устроен найм, к которому подключен ИИ: от поиска людей до финальной оценки
• ИИ-трансформация профессий: какие теперь навыки работодатель ждёт от кандидатов и как оценивает
• Фрод — как спираль недоверия: что на самом деле ломает найм и как влияет на честных кандидатов
• Как теперь кандидатам выделяться на фоне растущей конкуренции и претендовать на классные вакансии
Модератор:
Кира Кузьменко
Фаундер международного рекрутингового агентства NEWHR, автор курса Hello New Job! и исследователь рынка труда
Участники:
Илья Шлыков
Руководитель разработки и сопровождения AI-платформы Selectel
Евгений Колесников
Product Manager,
Yandex Infrastructure/DevTools
Yandex Infrastructure/DevTools
16:00-17:00
LLM в кресле психолога
На что сегодня способны большие языковые модели в роли психолога? Что они умеют, а с чем пока не справляются?
Я покажу, как LLM сдают экзамены по психотерапии и что эти результаты значат. Мы разберемся, готов ли их "социальный мозг" к роли собеседника, который тебя поддерживает, и какой вред можно получить в таком общении. Заодно узнаем, какими инструментами и подходами можно безопасно пользоваться уже сейчас.
В финале доклада поделюсь опытом сопровождения сервиса психологической поддержки на основе LLM и проведу шуточный тест, где вы узнаете, к кому вам идти: к LLM или к живому специалисту.
Я покажу, как LLM сдают экзамены по психотерапии и что эти результаты значат. Мы разберемся, готов ли их "социальный мозг" к роли собеседника, который тебя поддерживает, и какой вред можно получить в таком общении. Заодно узнаем, какими инструментами и подходами можно безопасно пользоваться уже сейчас.
В финале доклада поделюсь опытом сопровождения сервиса психологической поддержки на основе LLM и проведу шуточный тест, где вы узнаете, к кому вам идти: к LLM или к живому специалисту.
Лариса Марарица
Социальный психолог, канд. псих. наук, заведующий лабораторией доказательной психологии здоровья и благополучия НИУ ВШЭ СПб
15:00-16:00
Искусство диалога
В эпоху ИИ отстаивать свои интересы становится еще сложнее. Переписка полностью скомпрометирована: вы не знаете, пишет вам человек или ИИ-агент. Если раньше договариваться в переписке было не желательно, то теперь это просто опасно.
Я расскажу, что такое сложные переговоры, как их распознать и как готовиться к ним. Затем мы с вами обсудим, почему аргументы не работают в сложных переговорах и что нужно использовать вместо них. И, наконец, разберемся, с помощью каких вопросов можно прояснить позицию собеседника и прийти к согласию.
Я расскажу, что такое сложные переговоры, как их распознать и как готовиться к ним. Затем мы с вами обсудим, почему аргументы не работают в сложных переговорах и что нужно использовать вместо них. И, наконец, разберемся, с помощью каких вопросов можно прояснить позицию собеседника и прийти к согласию.
Даниил Терентьев
Тренер по сложным переговорам, соавтор программ коррекции преддеменции, постоянный спикер РБК, Codefest и лектория «Прямая речь»
logym_club
13:00-14:00
Как управлять смешанными командами:
люди х ИИ-агенты
люди х ИИ-агенты
Я внедрял ИИ в свою команду — и провалился. При этом соло с агентом я за неделю закрыл объем работы discovery-команды, рассчитанный на 3 месяца. В докладе разберу, почему это произошло закономерно, а не из-за конкретной ошибки, и почему то же самое, скорее всего, происходит у вас. Введу понятие сикофантной петли — механизма, из-за которого «правильный фреймворк» не приживается в смешанной команде людей и агентов. Покажу разницу между «работает у меня» и «работает в нашей команде». В финале дам рабочее определение MVP смешанной команды людей и агентов — и подскажу, с чего начинать у себя.
Максим Скорченко
Руководитель продуктового офиса (CPO) red_mad_robot
maximumskorchenko
11:00-12:00
Что ждут работодатели от кандидатов в 2026 году?
Рынок труда поменялся, и старые правила больше не работают. ИИ стирает грань между человеком и машиной, поэтому кандидаты теперь оцениваются не только по дипломам и опыту, но и по тому, насколько они адаптировались к новым реалиям. Вопрос, на который будем отвечать в докладе: как сейчас попасть в ожидания работодателя?
В основе доклада лежит свежее исследование рынка работодателей за 2026 год. Разберем, как ИИ трансформировал профессии и критерии оценки со стороны нанимателей. Выясним, какие навыки ценятся выше всего.
В основе доклада лежит свежее исследование рынка работодателей за 2026 год. Разберем, как ИИ трансформировал профессии и критерии оценки со стороны нанимателей. Выясним, какие навыки ценятся выше всего.
Кира Кузьменко
фаундер международного рекрутингового агентства NEWHR, автор курса Hello New Job! и исследователь рынка труда
kirafound
17:00-18:00
Художники и нейросети: как меняется художественная практика в эпоху нейросетей
Если оценивать ИИ-работы по их похожести на произведения человека, легко ограничить понимание их потенциала. Я предложу иной взгляд: мы рассмотрим связку «человек-и-машина» как процесс телесного взаимодействия вне привычной логики вычислений. Особое внимание уделим тому, как художники работают с ИИ на практике: не просто подчиняются визуальным шаблонам, которые диктуют нейросети, а намеренно нарушают их, сталкивая с самой материальностью. На примерах разберем проекты, где нейросети ведут себя как самоорганизующиеся системы и трансформируют само понимание творчества.
Дмитрий Булатов
Художник, куратор проектов в области Art&Science и новых медиа
BulatovDmitry
18:30-20:00
Аудиовизуальный перфоманс
Аудиовизуальный перформанс, основанный на принципах интерактивной композиции. Звуковой и визуальный материал формируется в реальном времени через взаимодействие исполнителя с модульной системой аудио- и видеосинтеза. Система построена на линиях обратной связи и алгоритмах машинного обучения, реагирующих на жесты исполнителя. В результате композиция развивается как динамическая среда, в которой звук, изображение и управление непрерывно влияют друг на друга.
Сергей Костырко
Кандидат физико-математических наук, доцент факультета Прикладной математики — процессов управления СПбГУ и Центра Art & Science Университета ИТМО.
Sergey Kostyrko
Можно ли превзойти нейросети в создании фантастических химер?
Узнаем на выставке живописца Александра Саидова
Являются ли технологии благом?
Расскажет Нестор Хименес, продолжатель мексиканской традиции муралистов
Каким видам предстоит сосуществовать с человеком?
Ксения Шинковская, скульптор и биолог, поделится своим взглядом
В завершение выставки
Погрузимся в декорацию научно-фантастического фильма скульптора Юнуса Сафардияра
4 потока воркшоп-экскурсий
«Как понимать современное искусство?»
Экскурсии проведут:
Павел Маркайтис
Руководитель арт-отдела Музея современного искусства Эрарта
Евгений Богомазов
Арт-менеджер
ИГРА «МИФЫ И ФАКТЫ»
Разберитесь, что правда, а что вымысел о работе в Selectel.
Смэтчите свои ценности с корпоративными ценностями Selectel.
СБОРКА СЕРВЕРА НА СКОРОСТЬ
Подключите компоненты сервера друг к другу быстрее, чем это сделают ваши друзья и коллеги.
инженерное казино
Составьте из предложенных компонентов схему инфраструктуры, которая выдержит AI-нагрузку, и сделайте ставку на свой вариант.
Своими руками создайте часть экспозиции.
Посоревнуйтесь с другими участниками в искусстве создания картин.
Генератор идей
За ограниченное время придумайте решение кейсов, связанных с ИИ.
Точка контакта
Познакомьтесь с Selectel в формате быстрого карьерного свидания.
Устали от технологий?
Сделайте перерыв на медитативные занятия в зоне расслабления. Вышивка, вязание, головоломки и настольные игры к вашим услугам!
Сделайте перерыв на медитативные занятия в зоне расслабления. Вышивка, вязание, головоломки и настольные игры к вашим услугам!
Зоны друзей фестиваля
Партнеры из GaGaGames, Антон тут рядом и Ночлежки придумали для вас секретные занятия.
11:00-22:00
11:30-12:30
Нетворкинг и самопрезентация
Как часто при мысли о нетворкинге вы испытывали чуство неловкости, тревоги и даже легкого кринжа? Во многом это связано с тем, что мы не знаем, с чего начать представление и как говорить о себе.
На практикуме изучим три простых и ярких модели самопрезентации. Сразу же отработаем их в небольших группах. За 50 минут вы сможете познакомиться с классными людьми и прокачать два навыка сразу.
На практикуме изучим три простых и ярких модели самопрезентации. Сразу же отработаем их в небольших группах. За 50 минут вы сможете познакомиться с классными людьми и прокачать два навыка сразу.
Екатерина Митусова
лидер сообщества Women In Tech
womenintechrus
13:30-14:30
Когда искусство становится инженерной задачей
Когда говорят об ИИ и искусстве, обычно имеют в виду генерацию изображений. Мы выбрали другой путь — использовать современные методы машинного обучения для исследования искусства и культурного наследия. Этот путь оказался гораздо сложнее, чем ожидалось. Вместо привычных датасетов нас встретили уникальные коллекции, неоднозначные экспертные знания, отсутствие готовых ответов и задачи, которые невозможно решить одной моделью. Доклад посвящен тому, как работа с искусством меняет привычные инженерные подходы и почему именно такие проекты помогают лучше понять реальные возможности и ограничения современного ИИ.
Практическая часть позволит участникам самостоятельно спроектировать решение для одного из подобных кейсов и убедиться, что успех таких проектов определяется не только выбором алгоритмов, но и пониманием предметной области, данных и процесса исследования.
Добро пожаловать в мир «странных данных» — мир, где искусственный интеллект перестает быть готовым решением и снова становится инженерной задачей.
Практическая часть позволит участникам самостоятельно спроектировать решение для одного из подобных кейсов и убедиться, что успех таких проектов определяется не только выбором алгоритмов, но и пониманием предметной области, данных и процесса исследования.
Добро пожаловать в мир «странных данных» — мир, где искусственный интеллект перестает быть готовым решением и снова становится инженерной задачей.
Анастасия Старобыховская
Руководитель лаборатории «Искусство и искусственный интеллект», специалист по ML и CV Европейский университет
14:30-15:30
Креативный интеллект в эпоху искусственного
Поговорим о том, как искусственный интеллект меняет творчество и что становится новой ценностью человека, когда идеи и формы можно генерировать почти мгновенно. В центре — авторская позиция, агентность, вкус, смысл, чувствительность и ответственность за то, что мы создаем и привносим в мир.
Арина Авдеева
со-основательница креативной школы mads и креативного агентства Friends
15:30-16:30
Анатомия успешного оффера в 2026: что на самом деле решает на сложном рынке
Рынок изменился, и старые подходы к поиску работы больше не дают тех же результатов. Мы провели десятки глубинных интервью с IT-специалистами и строим продукт, который помогает быстрее находить подходящие вакансии. Видим изнутри, что сейчас реально работает, а что — нет. На воркшопе разложим успешный офер по полочкам и дадим конкретный план, как забустить свой поиск.
Дима Иванченко
CCO и лидер направления CareerBoost
12:45-13:45
Манипуляции от ИИ: инструкция по применению
Начиная общаться с ИИ, мы быстро наделяем его субъектностью — хотя знаем, что перед нами неживое существо. Почему так происходит? За этим стоят конкретные техники и сценарии. Разберем, как они работают, и попрактикуемся распознавать их на реальных примерах.
Настасья Романова
Медиахудожница, исследовательница взаимоотношений человека и ИИ
13:45-14:45
ИИ-агент отвечает на вопросы из вашего рабочего контура
Разработаем CLI + Skills, которые помогут ИИ-агенту отвечать на вопросы из вашего контура: базы знаний, базы данных, аналитики
Тимур Хахалев
AI Coding эксперт, автор канала «Тимур Хахалев про AI Coding»
the_ai_architect
14:45-15:45
Безопасная разработка без хайпа — что меняется, когда код пишет LLM
Выясним, чем разработка с LLM и ИИ-агентами отличается от разработки без нейросетей с точки зрения безопасности. Поделимся, почему большинство проблем остаются теми же, что и раньше.
Вы узнаете, как ИИ ускоряет появление уязвимостей и почему большинство проблем решаются обычными практиками безопасной разработки. Мы научим ограничивать права и доступы ИИ-агентов, проверять сгенерированный код и проводить security-проверки в процессе разработки.
Вы узнаете, как ИИ ускоряет появление уязвимостей и почему большинство проблем решаются обычными практиками безопасной разработки. Мы научим ограничивать права и доступы ИИ-агентов, проверять сгенерированный код и проводить security-проверки в процессе разработки.
Антон Ведерников
Руководитель направления продуктовой безопасности Selectel
Андрей Ефремов
Руководитель направления безопасности облака Selectel
15:45-16:45
Как настроить Hermes в качестве личного ассистента?
Разберем, что такое harness и для чего его можно применять. Я объясню, почему из всех harness в качестве личного ассистента Hermes подходит лучше всего.
А еще отвечу на вопросы:
— Как личный контекст влияет на результат, полученный от ИИ-ассистента?
— Какие подходы позволяют включить ассистента в ежедневные процессы и получить от него практическую пользу?
— Как с помощью Hermes улучшать и дорабатывать собственные процессы?
— Как передавать уже созданные на Hermes процессы в других ИИ-агентов или другим людям?
А еще отвечу на вопросы:
— Как личный контекст влияет на результат, полученный от ИИ-ассистента?
— Какие подходы позволяют включить ассистента в ежедневные процессы и получить от него практическую пользу?
— Как с помощью Hermes улучшать и дорабатывать собственные процессы?
— Как передавать уже созданные на Hermes процессы в других ИИ-агентов или другим людям?
Константин Доронин
Технический директор (CTO) и бизнес-партнёр по выстраиванию и внедрению стратегий в области ИИ
kdoronin_blog
Развиваем 50+ технических продуктов
Day Off проводит компания Selectel, надежный провайдер инфраструктуры для задач любой сложности, включая ИИ-проекты. В этом году мы сосредоточились на развитии ИИ-направления и прекрасно знаем, как видеть в нейросетях помощников, а не конкурентов.
Занимайте места в зрительном зале очно и онлайн.
Участие бесплатное, но для офлайн-формата нужно дождаться подтверждения от команды Selectel. Можно позвать с собой одного близкого. Не забудьте указать свою должность и грейд: мы устраиваем зоны нетворкинга и будем ориентироваться на ваш выбор.
Занимайте места в зрительном зале очно и онлайн
Участие бесплатное, но для офлайн-формата нужно дождаться подтверждения от команды Selectel. Можно позвать с собой одного близкого. Не забудьте указать свою должность и грейд: мы устраиваем зоны нетворкинга и будем ориентироваться на ваш выбор.
Занимайте места в зрительном зале очно и онлайн
Участие бесплатное, но для офлайн-формата нужно дождаться подтверждения от команды Selectel. Можно позвать с собой одного близкого. Не забудьте указать свою должность и грейд: мы устраиваем зоны нетворкинга и будем ориентироваться на ваш выбор.
(c) АО "Селектел", 2008−2026
Лицензия на телематические услуги № 176 266 и № 176 267
Лицензия на телематические услуги № 176 266 и № 176 267